top of page
Waarom jij als leidinggevende moet weten wat het glazen plafond van je team is
De opdracht of ambitie van je team is helder. Maar de rem zit erop. Resultaten blijven uit of kosten onnodig veel tijd, energie en frustratie.
Je merkt dat:
-
Dezelfde problemen steeds terugkomen in het team
-
De samenwerking soms stroef of onvoorspelbaar voelt
-
Mensen vaak op eilandjes werken
-
Vul maar aan…
Dan zit jouw team tegen het glazen plafond.
Het glazen plafond wordt gevormd door onzichtbare teampatronen. Die patronen zitten de echte vooruitgang steeds in de weg.
Ontdek met deze korte module in een paar minuten doe jij deze barrière doorbreekt.
bottom of page